La semaine dernière, la nuit du 20 novembre aura été marquée par des prises de décisions qui auraient pu
mettre en difficulté les agents et la sécurité de l’établissement.
En effet durant cette nuit nous avons eu le droit à deux extractions médicales dont la première pour un
motif douteux. Pour l’UFAP UNSa Justice, il est clair que cette extraction n’était pas une urgence absolue
et aurait pu être différée…. Mais là où le bât blesse, c’est qu’il ne restait que deux surveillants pour assurer
le service de nuit…Et comme à Valenciennes nous aimons bien faire les choses, on fait partir la deuxième
extraction sous escorte 2, à deux agents au lieu de trois agents, conformément aux textes en vigueur.
Qui a pris cette décision incompréhensible ? Plus que deux agents et le 1er surveillant
pour garder les murs avec presque 300 détenus.
Pour autant, malgré le questionnement sur cette décision, il faut souligner que le chef de détention de
permanence s’est déplacé pour renforcer le service de nuit.
En tout état de cause, d’une manière générale, le fonctionnement de la MA Valenciennes devient
inquiétant. Les conditions de travail des agents se dégradent de jour en jour. Avec une carence de 10 agents
pour un effectif de référence de 73, la maison d’arrêt de Valenciennes est l’établissement avec le taux de
couverture le plus faible de la DI de Lille. Pourtant nous ne sommes pas épargnés par l’arrivée récurrente
de détenus aux profils « psy » qui polluent la détention. L’impact sur l’ambiance dans les étages est flagrant.
Toute la journée le tapage incessant des détenus provocateurs occasionne des tensions en détention et les
conflits avec les personnels sont en augmentation.
LA STRUCTURE DE LA MA VALENCIENNES ET LE MANQUE IMPORTANT DE PERSONNELS,
NE NOUS PERMETTENT PAS D’ACCEUILLIR CE GENRE D’INDIVIDUS…
L’UFAP UNSa Justice de la maison d’arrêt de Valenciennes demande le transfert des principaux
perturbateurs identifiés, qui ont déjà dégradé plusieurs cellules il y a quelques temps.
Des solutions doivent être trouvées rapidement pour que les personnels de la maison d’arrêt de
valenciennes retrouvent une stabilité professionnelle.
L’UFAP UNSa Justice soutient les agents qui tous les jours doivent gérer
des situations difficiles dans des conditions de travail et de sécurité
particulièrement dégradées.
La direction locale doit réagir rapidement et si besoin saisir la direction interrégionale afin d’obtenir des
moyens humains et matériels visant à restaurer des conditions de travail satisfaisantes pour les personnels.
L’administration a le devoir de protéger ses agents…
Le bureau UFAP UNSa Justice
Dialogue social : Quand les amis du DAP s’invitent à la table syndicale
Pantin, le 27.11.2024 Le 22 novembre 2024 s’est tenue une audience multilatérale sur la « méthodologie du dialogue social auCSA SPIP » entre la DAP